‘Medische technologie is ook mooi vak voor vrouwen` (Tubantia Zwolle)

Meer vrouwen naar de top, het wordt met de komst van het vrouwenquotum een steeds hardere eis. Maar hoe doen bedrijven het in onze regio? Zijn het nog steeds mannenbolwerken? Hoe rekenen zij af met ouderwetse opvattingen? Blijft het bij mooie woorden of...? Deze week in gesprek met Karina Koopman, HR-manager bij Isala ziekenhuizen.